시스코, 사상 최고 매출 발표와 동시에 4천 명 감원

Source: Ars Technica

수요일 밤 투자자와의 통화에서 시스코 경영진은 해고 사안을 추가로 논의했으며, CFO 마크 패터슨은 “이번 구조조정은 절감 중심이 아니었다”고 말했습니다. 이는 해당 통화의 전사본에 기록된 내용입니다.

그는 “현재 상황이 믿을 수 없을 정도로 빠르게 변하고 있다”고 말했습니다. “우리 재무제표에서 보듯 이미 견고한 기반 위에서 재조정이 이루어지고 있는 것이며, 실리콘, 광학, 보안, AI와 같은 핵심 분야에 자원을 재배치하고 있다. 빠르게 움직여야 하기 때문에 앞으로 필요한 정확한 자원을 적절한 위치에 항상 확보할 수 있는 것은 아니다. 이번 조치는 절감이 아니라 바로 이러한 재배치를 위한 것이다.”

패터슨은 이번 해고로 인해 시스코가 “세전 비용으로 최대 10억 달러를 인식할 예정이며, 그 중 4억 5천만 달러는 FY ’26 4분기에, 나머지는 FY ’27 동안 인식될 것”이라고 덧붙였습니다.

“이번 [해고]는 강력한 입장에서 시작해 성장 가속화와 고객·파트너에게 독보적인 혁신을 제공하고, 우리의 미래를 정의할 기술에 집중하기 위한 것이다,” 라고 로빈스는 통화에서 강조했습니다.

해고된 직원들을 위한 보너스와 교육

로빈스의 블로그 게시물에 따르면, 영향을 받은 직원들은 2026 회계연도 보너스의 “비례 지급”을 받을 예정이라고 합니다. 또한 회사는 해고된 직원들이 새로운 일자리를 찾을 수 있도록 지원 서비스를 제공한다고 밝혔습니다.

“우리는 시스코의 배치 서비스를 통해 내부든 외부든 새로운 기회를 찾는 데 지원을 제공할 것이다. 이 프로그램을 이용한 참가자 중 75%가 다음 직장을 찾았다,” 라고 로빈스는 말했습니다. “또한 지속적인 맞춤형 학습을 약속하며, AI, 보안, 네트워킹 등 모든 Cisco U 과정 및 인증에 1년간 접근할 수 있도록 제공할 것이다.”

이번 해고는 2024년 2월에 4,245명(당시 전체 직원의 5%)이 해고된 뒤, 2024년 8월에 약 6,000명(전체 직원의 약 7%)이 추가로 해고된 것에 이어 진행된 것입니다. 시스코는 후자의 해고도 AI와 보안을 중심으로 구조조정이 필요했기 때문이라고 밝혔으며, 이는 당시 The Register에서 보도되었습니다.