기술 분야의 완전한 여정: 지원, 개발 및 기술 리더십

Source: Dev.to

경력 요약

2014 – 2016 – Techbit Informática

• 직책: 기술 지원 인턴 및 영업 사원
• 업무 내용:
  • 휴대폰, 데스크톱, 노트북 유지보수
  • 고객 직접 응대
• 키워진 역량: 커뮤니케이션, 고객 관계, 실무 문제 해결

2017 – 2022 – Instituição de Ensino La Salle

• 2017년 2월: 기술 지원 인턴으로 입사 (장비 유지보수, 조립, 직원 지원)
• 2017년 9월: N1 지원 정규 전환 – 전체 기술 및 영상(소프트웨어·하드웨어) 지원 담당
• 주요 학습 내용: Linux, 네트워크, 인프라, 영상 기술
• 2020년: 정보 시스템 학부 입학 (프로그래밍 학습)
• 2022년 3월: 소프트웨어 개발 전환을 위해 La Salle에서 퇴사

2022 – DETRO‑RJ (인턴)

• 기간: 2022년 8월 – 2022년 12월
• 주요 프로젝트: 신규 기관 웹사이트 개발 (PHP, Bootstrap, JavaScript, MySQL) – 4‑5개월 만에 완전 인도, 현재도 운영 중

2023 – 2024 – Novakio (스타트업)

• 직책: 풀스택 개발자
• 기술 스택: Laravel, Angular, React, React Native, PHP, TypeScript, JavaScript, MySQL, Docker (학습 중)
• 업무 내용: 경험 많은 전문가들의 멘토링 아래 빠른 학습 및 개발

2023 – 2024 – W2O

• 직책: 풀스택 Laravel/PHP 개발자
• 기여 내용:
  • FilamentPHP 도입 및 표준화
  • 내부 Livewire·Filament 전문가
  • 신규 고객을 위한 MVP 프로젝트 기술 리더

2024 – QU4TTRO (프리랜서 계약)

• 2024년 3월: Uniodonto를 위한 모바일 CRM (React Native) 개발

2024 – Perfect Pay (원격)

• 직책: 시니어 개발자 (계약직)
• 책임: 플랫폼 유지보수, 지원 티켓 처리, 기술 분석, 로드맵 발전

2024 – ExoStack (컨설팅)

• 프로젝트: 농업 분야 종합 소프트웨어 (웹 대시보드, 모바일 앱, IoT 연동)
• 주요 활동:
  • 프리랜서 팀 구성 및 조직화
  • 회사를 ME(중소기업)로 전환하고 CodeWave Systems 설립
  • 전체 코드의 약 70 % 구현 및 로드맵·팀·최종 인도 관리

2025 – Perfect Pay & ExoStack

• 2025년 4월: 내부 사정 및 비용 문제로 계약 종료

2025 – Fretatech (4월 – 11월)

• 직책: 시니어 개발자 (계약직)
• 업무: 기술·구조적 개선 사항 구현

현재 상황 (2025년 4월)

• 전환 단계: 현재 활성 계약 없음
• 보유 기술:
  • 인프라 & DevOps
  • 모바일, 백엔드, 프론트엔드 개발
  • API, 데이터베이스, 시스템 분석
  • 기술 리더십 및 전체 소프트웨어 라이프사이클 프로젝트 관리
• 프로필: 지속적인 학습, 높은 적응력, 실제 운영 환경에서의 실전 배포 경험, 복합 프로젝트 리더십 보유

목표: 지금까지 쌓아온 모든 역량을 활용할 수 있는 기회를 찾아, 의미 있게 기여하고 지속적으로 성장하고자 함.

Unidade que permita alinhar estabilidade, crescimento profissional e aplicação prática de toda essa experiência.