직장에서 돋보이는 10가지 방법—열심히 일하는 것 외에

Source: Dev.to

두 해 동안 나는 방 안의 또 다른 개발자에서 작은 소프트웨어 회사의 사장과 회의를 하는 위치까지 올라갔습니다. 초창기에는 일정이 계속 뒤처졌고, 따라잡기 위해 늦게까지 일하며 코드의 버그를 고쳤습니다. 팀 리더에게도 별로 좋아하지 않았고, “문제 있는” 개발자라는 레이블을 벗어나기 위해 수시간의 공부와 연습, 그리고 열심히 일해야 했습니다.

1. 작업을 제때 전달하기

일찍도 늦게도 아닌, 정시에 전달하는 것을 목표로 하세요.

2. 작업을 문서화하고 자동화하기

프로세스를 투명하고 반복 가능하게 만들어 병목이나 “히어로”가 되는 것을 피하세요.

3. 맥락을 물어보기

항상 왜 그 작업이 존재하는지, 왜 지금 필요한지 물어보세요.

4. 비즈니스 측면 이해하기

자신의 작업이 회사 매출과 전체 목표에 어떻게 기여하는지 알아두세요.

5. 회의에서 의견 내기

질문하고, 제안을 공유하며, 적극적으로 참여하세요.

6. 원하지 않는 일을 자원하기

다른 사람이 원하지 않는 일을 맡아, 직접 할 수 있든지 방법을 찾아내든지 하세요.

7. 개선 아이디어 공유하기

회사, 제품, 혹은 워크플로우를 향상시킬 방안을 제시하고, 최소 한 가지 아이디어를 실현하는 데 도움을 줄 준비를 하세요.

8. 근무 시간에 연락 가능하기

특히 재택근무 시 중요합니다.

9. 함께 일하기 쉬운 사람 되기

동료를 존중하고, 소프트/인간관계 스킬에 투자하세요. 이것이 가장 기억에 남는 요소가 되는 경우가 많습니다.

10. 상사를 돋보이게 만들기

상사가 상위 관리자 앞에서 빛날 수 있도록 도와주세요.

11. 모든 작업을 해결하도록 보장하기

직접 해결하거나, 올바른 사람/팀과 협조해 해결되도록 팔로업하세요.

Note: 비록 목록에 11개의 항목이 있지만, 원래 의도는 10가지 방법을 제시하는 것이었습니다. 하나만 꼽자면 #9, 함께 일하기 쉬운 사람이 가장 중요합니다.

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Further reading: 코더로서 돋보이기 위해 제가 쓴 Street‑Smart Coding은 주니어·미드레벨에서 시니어로 성장하기 위한 30개의 레슨 로드맵입니다.